text2net GmbH

Dr. Horst Wigger, Geschäftsführer, text2net GmbH
„Familienbewusstes Arbeiten ist ein wichtiger Faktor für die Zufriedenheit unserer Beschäftigten und damit für uns als Unternehmen. Dazu gehören flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und ein betriebliches Gesundheitsmanagement. Auch das Führen in Teilzeit haben wir realisiert. Das alles gilt natürlich auch für Fachkräfte ohne Familie. Unsere MitarbeiterInnen mit Kindern nutzen besonders die Gelegenheit zur Elternzeit. Die Mitgliedschaft im Netzwerk liefert uns neue Impulse zu familienbewussten Arbeitsbedingungen.“

Branche
IT-Branche, sonstige Dienstleistungen

Ort
Bonn

Größe
10 bis 50 Beschäftigte

Kontakt:

Web: www.text2net.de

Wir sind das Unternehmen der Monate Juni/Juli 2018
Lesen Sie hier mehr über unsere familienbewusste Unternehmenskultur.

Familienbewusste Personalpolitik im Unternehmen:

Familienbewusste Arbeitszeitgestaltung
Familienbewusster Arbeitsort und familienbewusste Arbeitsorganisation
Unterstützung vor und während der Elternzeit und beim Wiedereinstieg
Unterstützung bei der Kinderbetreuung
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Pflegeaufgaben
Familienbewusste Unternehmenskultur

Haben Sie Fragen?

Rufen Sie uns an oder schreiben Sie eine E-Mail

Das Kompetenzzentrum Frau & Beruf Bonn/Rhein-Sieg

BONN

RHEIN-SIEG-KREIS

Filiz Karsligil

Projektentwicklung, Mentoring Programm

Nicole Traut

Öffentlichkeitsarbeit

Natascha Kerstgens

Veranstaltungsmanagement, Öffentlichkeitsarbeit

Elke Graff

Projektleitung

Christiana Krack

Projektentwicklung "Familienbewusste Personalpolitik"

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